近年來，廬江臺(tái)創(chuàng)園黨工委為進(jìn)一步強(qiáng)化年輕干部隊(duì)伍建設(shè)，從政治素養(yǎng)、工作實(shí)績、廉潔自律三方面下功夫，著力打造一支“靠得住、做得實(shí)、立得正”的年輕干部隊(duì)伍。

聚焦“思想淬煉”，夯實(shí)成長根基。通過“線上+線下”建立常態(tài)化學(xué)習(xí)機(jī)制。線上依托學(xué)習(xí)強(qiáng)國、安徽先鋒、安徽干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院等線上平臺(tái)，教育引導(dǎo)年輕干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的最新理論知識(shí)。線下通過邀請(qǐng)縣委宣講團(tuán)、學(xué)者等講師團(tuán)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神、習(xí)近平總書記考察安徽重要講話精神、政務(wù)信息與公文寫作知識(shí)等內(nèi)容。創(chuàng)新開展“青年干部業(yè)務(wù)大講堂”，每期組織各業(yè)務(wù)線青年骨干走上講堂輪流講學(xué)，緊密結(jié)合各自的工作崗位，思職責(zé)、談感受、暢未來，通過上講臺(tái)前仔細(xì)“研”、上講臺(tái)時(shí)認(rèn)真“講”、上講臺(tái)后及時(shí)“用”，不斷提高年輕干部的政治素養(yǎng)和理論水平。目前，已開展專題教學(xué)、青年干部業(yè)務(wù)大講堂、交流研討等活動(dòng)5次，覆蓋年輕干部100余人次。

聚焦“本領(lǐng)過硬”，強(qiáng)化實(shí)踐鍛煉。堅(jiān)持把關(guān)鍵崗位作為增強(qiáng)年輕干部實(shí)踐能力的“主戰(zhàn)場(chǎng)”，根據(jù)年輕干部自身特點(diǎn)和崗位需求等關(guān)鍵要素，實(shí)行“動(dòng)態(tài)輪崗”用人機(jī)制，今年以來4名年輕干部進(jìn)行交流輪崗，強(qiáng)化崗位歷練，切實(shí)提升綜合素質(zhì)。秉持“干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)作為”導(dǎo)向，實(shí)施“優(yōu)秀年輕干部多崗掛職鍛煉”計(jì)劃，先后選派2名發(fā)展?jié)摿^好的年輕干部到市縣部門跟班鍛煉，1名群眾基層較好的年輕干部赴村開展一線鍛煉，讓年輕干部在營商環(huán)境優(yōu)化、關(guān)鍵技術(shù)攻堅(jiān)、基層治理等“吃勁”崗位鍛煉提升，助力干部在為民服務(wù)中增本領(lǐng)、長才干。加大年輕干部選拔任用力度，讓優(yōu)秀年輕干部脫穎而出，調(diào)整1名年輕干部擔(dān)任部門負(fù)責(zé)人，通過崗位磨礪鍛造年輕干部敢于亮劍、沖得上去、豁得出來的勇氣和擔(dān)當(dāng)。

聚焦“嚴(yán)管厚愛”，激勵(lì)干事創(chuàng)業(yè)。以黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，組織年輕干部研讀《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，并常態(tài)化開展年輕干部廉政警示教育，著重教育在先、警示在先、預(yù)防在先，引導(dǎo)年輕干部學(xué)紀(jì)、知紀(jì)、明紀(jì)、守紀(jì)。深入推進(jìn)“事不過三”責(zé)任追究機(jī)制，緊盯八小時(shí)內(nèi)、監(jiān)督八小時(shí)外，堅(jiān)決筑牢廉潔“防火墻”。今年以來，組織年輕干部到安徽省黨風(fēng)廉政教育館、廬江縣黨風(fēng)廉政教育基地等實(shí)地參觀學(xué)習(xí)2次，召開警示教育大會(huì)2次，受教育年輕干部200余人次。建立完善《安徽省廬江臺(tái)灣農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園機(jī)關(guān)崗位責(zé)任制考評(píng)辦法》，將干部的年終績效與業(yè)務(wù)工作、包村工作及日常表現(xiàn)等掛鉤，對(duì)于表現(xiàn)突出的干部進(jìn)行績效加分，并與干部推薦提拔、職級(jí)晉升、評(píng)優(yōu)評(píng)先相掛鉤，進(jìn)一步激發(fā)年輕干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。（楊堃、馮鵬）