近年來，廟崗鎮(zhèn)堅持將發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟作為抓黨建促鄉(xiāng)村振興的重要抓手，著力在黨建引領(lǐng)、人才賦能、產(chǎn)業(yè)帶動三個方面持續(xù)發(fā)力，全方位激活村集體經(jīng)濟發(fā)展“新動能”，助力鄉(xiāng)村蓬勃振興。

黨建引領(lǐng)筑根基，把穩(wěn)發(fā)展“方向盤”。明確鎮(zhèn)黨委書記“第一責(zé)任人”職責(zé)，村（社區(qū)）黨組織書記為直接責(zé)任人，把發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟納入年度黨建工作要點。構(gòu)建鎮(zhèn)黨委統(tǒng)籌謀劃、部門協(xié)同聯(lián)動、村居一線落實的工作機制，高效發(fā)揮合力作用，確保工作落細(xì)落實。堅持逐村分析、因村施策，定期對集體經(jīng)濟發(fā)展情況、項目建設(shè)情況進行分析盤點，著力破解產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)薄弱、動力不足、村居發(fā)展不平衡等問題。2025年以來，召開村集體經(jīng)濟分析研判會議1次。組織村（社區(qū)）“兩委”干部、駐村工作隊赴肥西縣高店鎮(zhèn)、潁東區(qū)插花鎮(zhèn)等先進示范地區(qū)開展考察學(xué)習(xí)，通過以觀促學(xué)、以談促思、以察促改，提升履職服務(wù)能力，進一步增強村集體經(jīng)濟的“造血”功能。截至目前，組織外出學(xué)習(xí)5批次12人次。

人才矩陣添動力，激活振興“智引擎”。鮮明樹立選人用人導(dǎo)向，大力選拔政治過硬、敢于擔(dān)當(dāng)、實績突出的干部充實至村級集體經(jīng)濟帶頭人隊伍中。2024年以來，優(yōu)化調(diào)整村“兩委”干部3人。推薦黨組織書記、選派第一書記3名參加市級“擂臺比武”、暢聊“鄉(xiāng)村振興”活動，2名選派第一書記獲三等獎。圍繞農(nóng)技推廣、種養(yǎng)優(yōu)化等方面，定期邀請農(nóng)業(yè)專家、科技特派員等開展各類農(nóng)技培訓(xùn)指導(dǎo)活動29次，服務(wù)220余人次。積極推薦32名農(nóng)業(yè)人才參加巢湖市級高素質(zhì)農(nóng)民培訓(xùn)班，全面提升專業(yè)素養(yǎng)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)經(jīng)營管理水平。優(yōu)先從畢業(yè)大學(xué)生、退役軍人、致富能手等人員中選拔22名優(yōu)秀人才充實到村后備力量隊伍中，采取“兩委”干部結(jié)對幫帶，專題培訓(xùn)、談心談話等形式實行動態(tài)培育管理。截至目前，舉辦專題培訓(xùn)班2次，組織參加“百煉強兵”青干班5期100余人次。

產(chǎn)業(yè)帶動促發(fā)展，繪就富民“實景圖”。立足鎮(zhèn)域內(nèi)村企基本情況，統(tǒng)籌分析共建的關(guān)聯(lián)度和匹配性，采取產(chǎn)品助銷、資產(chǎn)租賃等模式，實現(xiàn)鎮(zhèn)域內(nèi)8個村（社區(qū)）黨組織與8家企業(yè)聯(lián)建結(jié)對。2024年，通過“村企聯(lián)建”互助發(fā)展培育規(guī)上企業(yè)1家，“以企招企”力促2家企業(yè)落地，帶動村集體經(jīng)濟增收70萬元，新增勞動力就業(yè)120人。成立巢湖市廟崗鎮(zhèn)童壇利民農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社，由村黨組織書記依法兼任理事長，吸收10名村“兩委”干部、種植大戶和產(chǎn)業(yè)能人參與經(jīng)營管理，以集原材料種植與采購、生產(chǎn)加工、包裝銷售為一體的三產(chǎn)融合發(fā)展為突破口，實現(xiàn)集體經(jīng)濟和群眾“雙增收”。截至目前，已與2家企業(yè)達(dá)成合作意向，發(fā)展項目正穩(wěn)步推進。爭取選派單位農(nóng)產(chǎn)品銷售、項目資金支持、技術(shù)指導(dǎo)等方面的協(xié)調(diào)支持，帶動選派村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、開辟農(nóng)副產(chǎn)品銷售新路徑。通過采購農(nóng)副產(chǎn)品，入駐展銷會等累計消費幫扶70余萬元；由合肥市園林局牽頭引進170畝薄殼山核桃種植項目入駐方集村，利用巢湖學(xué)院優(yōu)勢建立100畝有機水稻種植基地，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)多元發(fā)展，村集體經(jīng)濟穩(wěn)步提升。